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『 職員課 』 内のFAQ

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  • 昇任や昇格に試験はありますか

    試験を実施する場合もあります。このほか、勤務成績や経験等により昇任を行っています。平成25年度からは、職員の能力と実績を重視した早期昇任を行うための昇任試験を実施しています。 詳細表示

    • No:340
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 木更津市臨時職員等登録制度の申し込み方法を教えてください

    「臨時職員等登録申請書」、「履歴書(写真付のもの。市販のもので可。)」に必要事項を記入のうえ、持参または郵送してください。また、資格等を要する職種については、資格等を証明する書類の写しも添付してください。受付場所は、駅前庁舎8階の総務部職員課、受付時間は平日の午前8時30分から午後5時15分までです。 詳細表示

    • No:712
    • 公開日時:2019/06/27 20:10
  • 木更津市臨時職員等登録制度とはなんですか?

    市の一般職の臨時職員及び非常勤職員として任用を希望される方に、あらかじめ申込をしていただき登録する制度です。任用の必要が生じたときに、登録された方の中から選考(書類審査、個別面接等)し採用するものです。登録は採用を約束したものではありませんので、待機中の求職活動等に制限はありません。なお、登録された方全員が採用さ... 詳細表示

    • No:709
    • 公開日時:2019/06/27 20:10
  • 職員のサークル活動にはどのようなものがありますか

    野球、剣道居合道、バレーボール、硬式テニス、ソフトテニス、サッカー、バスケットボール、山岳、 ランニング、ゴルフ、月刊社会教育を読む会があります。 詳細表示

    • No:342
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 民間企業での職務経験は給与に反映されますか 

    初任給は、採用前の経歴に応じ、本市の職員の給与に関する条例の規定によって決定されます。 詳細表示

    • No:339
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 異動は何年ごとにありますか

    人事異動は、概ね3年から5年程度の間隔で行っています。人事異動の際には、職務に関する希望や自己の業績について自己申告する制度があります。自己申告が必ず人事異動に反映されるわけではありませんが、本人の希望も取り入れながら、人事異動を実施しています。 詳細表示

    • No:338
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 新人研修はいつから始まりますか

    新人職員研修は、4月と5月に予定しています。採用前に研修は予定していません。 詳細表示

    • No:335
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 残業はありますか

    必要に応じて時間外勤務は発生しますが、時間外勤務をできるだけ減らすように努めています。 詳細表示

    • No:332
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
  • 合格したら、採用されますか

    最終合格者は、欠格条件等の該当がなければ、本人が辞退する場合等を除いて、 例年、全員が採用されています。 詳細表示

    • No:326
    • 公開日時:2019/06/27 20:08
    • 更新日時:2022/07/22 11:53
  • 技術系職員は男性ばかりですか

    技術系職員は男性職員が多いですが、女性職員も活躍しています。 詳細表示

    • No:341
    • 公開日時:2019/06/27 20:08

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